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強(qiáng)化經(jīng)營(yíng)規(guī)范管理 提質(zhì)增效升級(jí)轉(zhuǎn)型 ——中成集團(tuán)召開2020年工作會(huì)
作者:
曹順良
來源:
行政辦公室
發(fā)布時(shí)間:
2020-01-19
1月18日—19日,中成集團(tuán)在成都召開了2020年工作會(huì),局黨委常委、副局長(zhǎng),局經(jīng)營(yíng)處處長(zhǎng)明宏到會(huì)指導(dǎo),集團(tuán)班子成員、資深經(jīng)理、二級(jí)公司和職能部門負(fù)責(zé)人、職工代表、先進(jìn)代表近80人參加會(huì)議。
會(huì)上,副局長(zhǎng)作指導(dǎo)講話,強(qiáng)調(diào)了七點(diǎn)意見:一是要對(duì)標(biāo)局系列管理制度,結(jié)合集團(tuán)實(shí)際建立健全相應(yīng)制度;二是要狠抓制度執(zhí)行落實(shí);三是要一手抓發(fā)展,一手抓遺留問題處理;四是要抓好黨建、黨風(fēng)廉政建設(shè)暨反腐敗、安全、質(zhì)量、環(huán)保和科技工作,落實(shí)一崗雙責(zé);五是要細(xì)化局工作會(huì)報(bào)告十項(xiàng)措施中與集團(tuán)相關(guān)的保障措施;六是要完成“十三五”終期評(píng)估,科學(xué)編制“十四五”規(guī)劃;七是既要精誠(chéng)團(tuán)結(jié)干事業(yè),又要富有斗爭(zhēng)精神凈化集團(tuán)工作生態(tài)。
集團(tuán)黨委副書記、總經(jīng)理代表集團(tuán)黨委、行政作了題為《堅(jiān)定信心強(qiáng)化經(jīng)營(yíng) 牢記使命規(guī)范管理 為集團(tuán)提質(zhì)增效實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)》工作報(bào)告。報(bào)告全面回顧總結(jié)了2019年工作,指出了三個(gè)方面的問題和不足,分析了當(dāng)前面臨的形勢(shì)和機(jī)遇,確定了2020年主要經(jīng)濟(jì)發(fā)展目標(biāo)、主要工作目標(biāo),制定了實(shí)現(xiàn)目標(biāo)任務(wù)的保障措施。
報(bào)告指出,在過去的2019年,集團(tuán)在局黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心支持下,領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體員工,貫徹落實(shí)局“1235”發(fā)展戰(zhàn)略和“改革調(diào)整、升級(jí)轉(zhuǎn)型、規(guī)范管理、持續(xù)創(chuàng)新”總體工作基調(diào),推行“改革調(diào)整、止滑減虧、管理再造、持續(xù)轉(zhuǎn)型”工作思路,主要抓了以下九個(gè)方面的工作:一是增強(qiáng)信心,樹立正氣,凝聚發(fā)展共識(shí)。二是轉(zhuǎn)變思維,推行改革,理順組織架構(gòu)。三是克服困難,多方奔走,抓好市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)。四是明確目標(biāo),壓實(shí)責(zé)任,處理遺留問題。五是改變方式,轉(zhuǎn)變模式,穩(wěn)步推進(jìn)項(xiàng)目管理。六是多方努力,暢通渠道,融資授信取得重大突破。七是建立機(jī)制,規(guī)范運(yùn)行,提升基礎(chǔ)管理。八是以人為本,優(yōu)化機(jī)制,加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。九是圍繞發(fā)展,汲取教訓(xùn),全面從嚴(yán)治黨。
報(bào)告指出,2020年集團(tuán)工作的指導(dǎo)思想和基本思路是全面貫徹落實(shí)中央、省委有關(guān)會(huì)議精神和局2020年工作會(huì)精神,在局的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下,明確“強(qiáng)化經(jīng)營(yíng)、化解風(fēng)險(xiǎn)、管理再造、持續(xù)創(chuàng)新”工作思路,堅(jiān)持兩手抓,一手抓遺留問題處理,一手抓發(fā)展,加快加大力度推進(jìn)遺留問題處理,防范化解資金運(yùn)行風(fēng)險(xiǎn),用發(fā)展解決一切問題,堅(jiān)持經(jīng)營(yíng)工作龍頭地位,堅(jiān)持優(yōu)化項(xiàng)目管理模式,堅(jiān)持深化內(nèi)部管理改革,堅(jiān)持不斷提升基礎(chǔ)管理水平,實(shí)行國(guó)有企業(yè)現(xiàn)代管理模式和運(yùn)行機(jī)制,為集團(tuán)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行提質(zhì)增效、升級(jí)轉(zhuǎn)型實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展筑牢基礎(chǔ)。
報(bào)告強(qiáng)調(diào),圍繞全面實(shí)現(xiàn)2020年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),集團(tuán)上下必須堅(jiān)定信心,緊密團(tuán)結(jié),堅(jiān)持發(fā)展定位和發(fā)展戰(zhàn)略,統(tǒng)一思想,統(tǒng)一認(rèn)識(shí),統(tǒng)一行動(dòng),落實(shí)好十項(xiàng)保障措施:一是堅(jiān)持經(jīng)營(yíng)龍頭地位,開創(chuàng)經(jīng)營(yíng)工作新格局;二是明確目標(biāo)壓實(shí)責(zé)任,加快推進(jìn)遺留問題處理;三是優(yōu)化項(xiàng)目要素管理,把控項(xiàng)目推進(jìn)關(guān)鍵節(jié)點(diǎn);四是建章立制完善內(nèi)控,不斷夯實(shí)管理基礎(chǔ);五是持續(xù)推進(jìn)管理體系打造,提升服務(wù)監(jiān)督管理水平;六是加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè),創(chuàng)新激勵(lì)約束機(jī)制;七是認(rèn)真謀劃集團(tuán)戰(zhàn)略發(fā)展方向,修正“十三五”規(guī)劃,做好“十四五”規(guī)劃;八是全面加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)黨的建設(shè)。
會(huì)議集中學(xué)習(xí)傳達(dá)了局2020年工作會(huì)精神,明宏在會(huì)上對(duì)集團(tuán)發(fā)展思路、經(jīng)營(yíng)管理等方面作了指導(dǎo)。
集團(tuán)黨委書記、董事長(zhǎng)柯軍作了會(huì)議總結(jié)講話,針對(duì)貫徹落實(shí)會(huì)議精神提出了四點(diǎn)要求:一是弘揚(yáng)以實(shí)為先企業(yè)文化,重塑中成集團(tuán)良好形象;二是踐行攻堅(jiān)克難創(chuàng)業(yè)精神,依靠發(fā)展解決一切問題;三是堅(jiān)持正風(fēng)肅紀(jì)強(qiáng)化紀(jì)律,推動(dòng)提質(zhì)增效落地生根;四是強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)狠抓落實(shí),全面完成2020年各項(xiàng)工作。
參會(huì)人員就局領(lǐng)導(dǎo)講話和集團(tuán)2020年工作會(huì)報(bào)告進(jìn)行了分組討論,認(rèn)為局領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)講話對(duì)集團(tuán)發(fā)展指明了方向,2020年工作會(huì)報(bào)告主題突出,思路清晰,目標(biāo)明確,措施得力,符合實(shí)際,具有很強(qiáng)的針對(duì)性和指導(dǎo)性。
會(huì)議表彰了2019年度先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人和2019年度宣傳工作先進(jìn)集體、優(yōu)秀通訊員、優(yōu)秀責(zé)任編輯。
這次會(huì)議時(shí)間緊湊,務(wù)實(shí)高效,內(nèi)容充實(shí),明確了新一年的目標(biāo)任務(wù),統(tǒng)一了全員思想認(rèn)識(shí),為2020年各項(xiàng)工作的鋪開奠定了良好基礎(chǔ)。各二級(jí)公司、職能部門會(huì)后陸續(xù)召開工作會(huì)議,學(xué)習(xí)宣貫集團(tuán)2020年工作會(huì)精神,安排重點(diǎn)工作。